Werkwijze

» Werving & Selectie » Werkwijze

Procedure na uw inschrijving:
Na je inschrijving, gaat het team van JobCare aan de slag om een geschikte stageplaats te  vinden. Wij vragen je om je cv en een korte motivatie per mail te sturen. Daarna stellen we samen met jou een profiel van je stage op: welke branche; welke functie en het niveau. Met al deze gegevens gaan wij op zoek naar een geschikte vacature en zodra we deze gevonden hebben, nemen wij direct contact met jou. Vervolgens treedt de selectieprocedure in werking.

Selectieprocedure bij een vacature:
Wanneer JobCare een geschikte aanmelding binnen krijgt voor een bepaalde vacature, wordt binnen 2 werkdagen contact met je opgenomen. Uit de kandidaten wordt door ons een voorselectie gemaakt: wij kiezen kandidaten uit die het beste passen bij het profiel van het bedrijf en zij mogen verder in de sollicitatieprocedure. Hierna zal JobCare het bedrijf op Aruba benaderen en hen de selectie voorleggen. Omdat JobCare gebruik maakt van de meest moderne technieken, bieden wij de opdrachtgever/werkgever de mogelijkheid  een on-line gesprek met de geselecteerde kandidaten aan te gaan. Vervolgens is de keuze aan de opdrachtgever/werkgever, uiteindelijk bepaalt deze welke kandidaat zij het meest geschikt vindt.

Zijn er na het lezen van de informatie op de site nog vragen over het inschrijven of starten van een zoekopdracht, of heb je andere vragen, stuur ons dan een e-mail.